반응형 육아휴직1 2024년 육아휴직 지원대상 기간 상한액 급여 개편 2024년이 11일 남았습니다. 재입사를 통해 직장생활을 다시 시작한지 6개월 되어가네요. 주변에 많은 분들이 도움 주셔서 너무 감사한마음으로 하루하루를 보내고 있습니다. 대기업에 있거나 중견기업에 다니는 친구들을 보면 육아휴직이 어렵지 않은 문화가 정착된 듯 합니다. 천안에서 유치원 하원하기 위해 가보면 아빠들이 20%정도는 꼭 있었죠. 물론 개인이 생각하는 회사에서의 위치나 업무로 다소 다른분위기가 있는 것 같긴 하지만본인이 선택한다면 언제든지 가능합니다. 지금 육아휴직을 고민하고 검색하시는 모든 분께 24년 확대 개편되는 시행령을 소개와 기본적인 사항들을 알아보겠습니다. 1. 육아휴직 조건 직장에서 피보험 가입기간이 180일 이상인 근로자가 대상이되며 임신중인 여성근로자 또는 만 8세 이하 초등학교.. 2023. 12. 20. 이전 1 다음 반응형
